遂宁市引高校应届生“活水” 润乡村振兴“沃野”

　　遂宁市积极贯彻落实四川省“万名学子促振兴”工作部署，紧紧围绕乡村振兴战略需求，以政策聚力、岗位引力和服务助力为抓手，引导应届高校毕业生流向乡村、扎根农业，为乡村振兴注入源源不断的青春活力和人才“活水”。

　　一、建章立制，强化政策保障。构建“政府引导、市场主导、校企协同”就业促进长效机制，印发《遂宁市2025年高校毕业生促振兴实施方案》，明确2025年全市农业农村领域龙头企业、产业园区等8类经营主体计划吸纳高校毕业生不低于502人。建立脱贫家庭（含监测对象）、低保家庭、零就业家庭和残疾毕业生“3+1”结对帮扶机制，实施“一帮到底、不落一人”的精准援助，优先推送高质量岗位信息，优先组织见习，优先提供职业指导。整合20条省市级政策，全面落实岗位开发一次性补助、一次性吸纳就业补贴、高校毕业生一次性求职补贴、在遂高校毕业生实训营补贴等政策，激励市场主体稳定就业岗位，吸纳高校毕业生在遂务工、稳定就业。

　　二、整合岗位，深挖就业潜力。通过实地走访、座谈调研等方式，全面摸排全市8类农业经营主体，对接159家单位，挖出789个涵盖农技、电商等专业岗位，按农业、文旅、电商等产业类型分类建立岗位清单。鼓励农业龙头企业、农业产业园区设立高校毕业生专属岗位，引导家庭农场、就业帮扶车间等其他6类经营主体根据自身经营规模按比例设立技术或管理等岗位，吸引高校毕业生就业、投入乡村振兴事业。

　　三、聚焦服务，畅通就业渠道。开展就业能力培训，市人社部门牵头组织“青年求职能力实训营”，聚焦求职能力集中训练与模拟实践，帮助毕业生增强自我认知、提升就业竞争力。开展职业能力培养，市农业农村局牵头，整合职业院校、培训机构和经营主体等资源，围绕农业生产技术、经营管理、电商营销等实用技能，开展“乡村振兴训练营”“高质量农民培育”等项目，邀请乡村工匠、生产能手和企业家结对指导毕业生，通过岗前培训切实提升职业能力。搭建供需对接平台，市农业农村局联合市人力资源社会保障局、市教育局共同举办高校毕业生服务乡村振兴领域专场招聘会，“点对点”精准推送匹配岗位，65家企业提供455个就业岗位，涉及粮食生产、特色产业、农产品加工和农业科技服务、农文旅融合等领域，共吸引320余名求职者到场，初步达成就业意向172人次。

原文链接：http://nynct.sc.gov.cn/nynct/c100632/2025/9/2/6d6383e07a7e4537b29c91f56835d96e.shtml
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